VII Jornada de Derecho Social de la Unión Europea

En este webinar aprenderás:

En este webinar se abordaron los retos de futuro más inmediatos que ofrece el Derecho laboral de la Unión Europea, con la transposición de dos importantes directivas pendientes, en materia de condiciones de trabajo transparentes y de conciliación. A ello se añade la aprobación de un acuerdo marco sobre digitalización, que deberá ser llevado a la práctica a través de la negociación colectiva, algo poco habitual en la última década, en un momento en que el Tribunal de Justicia está considerando el funcionamiento del mecanismo de diálogo social recogido en los Tratados.

La VII JORNADA DE DERECHO SOCIAL DE LA UNIÓN EUROPEA organizada por AEDEUR se celebra este año en colaboración con la Asociación Nacional de Abogados Laboralistas y, por primera vez, con la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social

PROGRAMA DEL WEBINAR:

1. ASPECTOS DESTACABLES SOBRE LA DIRECTIVA DE CONDICIONES DE TRABAJO (2019/1152) Y SU INCIDENCIA EN LAS NUEVAS REALIDADES LABORALES.

Moderador: D. Román Gil Alburquerque (Abogado)

2. EL NUEVO MARCO JURÍDICO DE LA DIRECTIVA (UE) 2019/1158 EN RELACIÓN CON LA ADAPTACIÓN DEL TIEMPO DE TRABAJO A LAS CIRCUNSTANCIAS PERSONALES Y FAMILIARES DE LAS PERSONAS TRABAJADORES.

Moderadora: Dña. Lourdes Arastey Sahún (Magistrada Sala IV del Tribunal Supremo)

3. A PROPÓSITO DEL DIALOGO SOCIAL: EL ACUERDO MARCO EUROPEO SOBRE DIGITALIZACIÓN.

Moderador: José María Miranda Boto (Secretario General de la AEDTSS)

PONENTES